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Prendi parte alla rivoluzione del benessere.
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Perché un Manifesto

Il Manifesto del Corporate Wellbeing, creato dagli Ambassador di Trainect, è un cammino che intraprendiamo insieme, rifiutando lo status quo per una realtà lavorativa che celebra la piena realizzazione della persona.

Questo manifesto è più di una dichiarazione; è il primo passo verso una rivoluzione del benessere aziendale, guidata dalla responsabilità e dalla passione condivisa.

Nasce dalla convinzione che un cambiamento radicale nel mondo aziendale non solo sia necessario, ma urgente. È un invito all'azione per chi, come noi, crede che l’etica, il rispetto, l'autonomia e l'empatia non siano opzioni, ma diritti.

Un invito all'azione

“Hanno provato a seppellirci, non sapevano che eravamo semi”

Il benessere di tutti parte dalle nostre azioni condivise. Ora, più che mai, è il momento di agire, di fare la differenza, di essere la trasformazione che vogliamo vedere nel mondo.

Leggi i punti del Wellbeing Manifesto

Ascolto Attivo 

Comprendiamo a fondo le esigenze, le idee e le preoccupazioni di ogni individuo.

Inclusione, Diversità e Rispetto

Il rispetto reciproco e l'accettazione della diversità sono fondamentali. Valorizziamo ciascuno nella sua unicità.

Supporto

Offriamo sostegno a chi ne ha bisogno per generare una rete che promuova la crescita e il benessere di tutti.

Condivisione Attiva

Condividiamo conoscenze, risorse e opportunità. La collaborazione è il cuore del successo collettivo.

Democratizzare

Favoriamo la democratizzazione delle organizzazioni aziendali, per garantire partecipazione e inclusione.

Fioritura Individuale

Realizziamo il potenziale di ogni individuo e contribuiamo al successo comune, per una crescita sostenibile delle organizzazioni.

Autonomia e Responsabilità

Consentiamo a ciascuno di prendere decisioni informate e di assumersi la responsabilità per il proprio contributo.

Libertà di Espressione

Favoriamo la libertà di espressione e accogliamo la diversità di opinioni per stimolare innovazione e creatività.

Sicurezza Psicologica

Incoraggiamo l'espressione autentica senza timore del giudizio e vediamo gli errori come opportunità di apprendimento.

Fiducia e Chiarezza degli Obiettivi Comuni

Una visione condivisa ispira impegno e collaborazione, generando fiducia tra le persone.

Work-Life Integration

Promuoviamo un'armoniosa integrazione tra lavoro e vita personale per favorire creatività e innovazione.

Buone Pratiche di Feedback

Coltiviamo una cultura del feedback condiviso e generativo, fornendo a tutti gli strumenti per utilizzarlo e riceverlo efficacemente.

Comunicazione Efficace ed Empatia

Promuoviamo la consapevolezza personale a tutti i livelli organizzativi per creare ambienti che supportano gli individui, valorizzando ogni persona indipendentemente dal job title.

Tutti a Bordo! Co-Creiamo il Benessere in Azienda

Coinvolgiamo tutti dalla fase di ideazione alla partecipazione e condivisione, per realizzare politiche di benessere inclusive ed efficaci. E celebriamo insieme i successi!

Ancora 1
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